PPOŻ-Abkürzung - Definition und grundlegende Informationen
PFD ist die Abkürzung für die Brandschutzvorschriften
Unverzichtbare Vorschriften, die sich auf den Brandschutz beziehen, sind in Polen durch das Gesetz vom 24. August 1991 über den Brandschutz normiert. Genaue und übergeordnete Informationen finden sich auch in den Ausführungsgesetzen zu diesem Gesetz (in verschiedenen Arten von Verordnungen, die von den Ministern für Wirtschaft, Verkehr, Inneres und Verwaltung, Landwirtschaft und ländliche Entwicklung, Umwelt und Wasserwirtschaft erlassen werden).
Sicherheit am Arbeitsplatz
Unabhängig davon, wo wir uns befinden, ist ein Gefühl der Sicherheit für uns alle sehr wichtig. Es ist sehr wichtig, dass Gebäude die höchsten Standards in Bezug auf den Brandschutz erfüllen. Es liegt in der Verantwortung von Gebäudeverwaltern, Eigentümern und den Personen oder Institutionen, die sie nutzen, unsere Sicherheit zu gewährleisten. Durch die korrekte Einhaltung der technologischen, technischen, bautechnischen und installationsbezogenen Vorschriften sowie der Präventivvorschriften können wir das Brandrisiko erheblich verringern.
Die Räumlichkeiten müssen mit Feuerlöschern und anderen Feuerlöschgeräten zur Verhütung, Erkennung und Bekämpfung von Bränden ausgestattet sein. Dazu gehören unter anderem:
- Rauchabzugsgeräte,
- Melde- und Alarmanlagen,
- Feuerschalter,
- Hydranten,
- Explosionsschutzeinrichtungen,
- Rauchvorhänge,
- Evakuierungsbeleuchtungsanlagen,
- Brandschutztüren und -tore.
Ein ausgeschilderter Evakuierungsweg ist ebenfalls vorgeschrieben, und das Gebäude muss für den Fall einer Rettungsaktion vorbereitet sein.
Pflichten des Arbeitgebers und Brandschutz
Die Pflichten des Arbeitgebers im Bereich des Brandschutzes sind im Gesetz vom 24. August 1991 und im Arbeitsgesetzbuch festgelegt.
Der Arbeitgeber hat die Pflicht, für sichere und gesunde Arbeitsbedingungen zu sorgen (GESUNDHEIT UND SICHERHEIT), um die notwendigen Mittel für die Erste Hilfe und die Brandbekämpfung bereitzustellen. Zu ihren Aufgaben gehören auch:
- Ermittlung der vorhandenen Brandgefahren unter Berücksichtigung des Arbeitsplatzes.
- Informieren Sie alle Mitarbeiter über die Gefahren auf der Baustelle.
- Identifizieren und kommunizieren Sie Notfallstrategien.
- Informieren Sie alle Ihnen unterstellten Mitarbeiter über die Maßnahmen, die zur Beseitigung oder erheblichen Verringerung des Brandrisikos ergriffen wurden.
- Bestimmen Sie Personal mit Aufgaben der Brandbekämpfung, Evakuierung und Ersten Hilfe.
- Benachrichtigung der Untergebenen über die benannten Mitarbeiter. Es sollte eine Liste erstellt und ausgehängt werden, in der der Name der benannten Person, ihre geschäftliche Telefonnummer und der Ort ihrer Tätigkeit angegeben sind.
Was die Bestellung von Mitarbeitern betrifft, so ist in den Vorschriften nicht festgelegt, wie viele Mitarbeiter bestellt werden müssen. Es wird davon ausgegangen, dass im Falle eines Unternehmens mit mehreren Stockwerken mindestens zwei Personen pro Stockwerk eingestellt werden. Im Falle eines Unternehmens mit Schichtarbeit mindestens zwei Personen pro Schicht. Der Arbeitgeber muss dem/den benannten Mitarbeiter(n) ein Firmentelefon zur Verfügung stellen.
Andererseits sind die Arbeitnehmer verpflichtet, ihren Arbeitgeber unverzüglich zu benachrichtigen und ihn auf die Gefahr aufmerksam zu machen.
Es ist wichtig, dass die Mitarbeiter, die zusammen mit den Führungskräften für den Brandschutz zuständig sind, entsprechend geschult sind und wissen, wie sie sich im Gefahrenfall zu verhalten haben.
Brandschutz- und Sicherheitstraining
Eine der Pflichten, die auf den Schultern eines Arbeitgebers mit Angestellten ruht, ist die Durchführung von Brandschutzschulungen. Dabei lernt der Untergebene, wie er sich im Falle eines Brandes richtig verhält, was zu tun ist, bevor er das Gebäude verlässt, wie er eine Evakuierung durchführt oder Erste Hilfe leistet.
Die Brandschutzkurse sind in zwei Gruppen unterteilt:
- Erste Brandschutz- und Sicherheitsschulung:
Er ist für Mitarbeiter gedacht, die ihre Arbeit aufnehmen. In dem Kurs lernen die Untergebenen ihre Aufgaben im Brandschutz kennen, werden mit dem Einsatz von Feuerlöschgeräten vertraut gemacht und erfahren etwas über mögliche Gefahren. Nach Abschluss eines solchen Kurses sollten die Mitarbeiter den Fluchtweg kennen, wissen, wo sich die Brandbekämpfungsgeräte befinden und was in einem Notfall zu tun ist. Wichtig ist auch, dass der Kurs Informationen über die Brandentstehung und die Ausbreitung von Bränden enthält.
- Spezielle Brandschutzausbildung:
Sie ist für Arbeitnehmer gedacht, die bei ihrer Arbeit mit brennbaren Stoffen in Kontakt kommen können.
Die Brandschutzschulungen werden in der Regel von einem Brandschutzinspektor oder einem Spezialisten durchgeführt. Manchmal haben die Unternehmen jedoch das Recht, externe Stellen oder besonders spezialisierte Einrichtungen mit der Durchführung der Kurse zu beauftragen. Im Jahr 2010 ist eine Verordnung in Kraft getreten, nach der der Gebäudeeigentümer mindestens alle zwei Jahre eine Brandschutzschulung durchführen muss.
Neben der Brandschutzschulung und der Einhaltung der Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften ist es wichtig, die Maschinen (sofern am Arbeitsplatz vorhanden), alle Geräte und Brandschutzsysteme zu überprüfen. Dies kann erheblich dazu beitragen, Fehlfunktionen und damit Brände zu vermeiden. Die regelmäßige Überwachung der Brandschutzsysteme gibt uns die Gewissheit, dass sie im Ernstfall ordnungsgemäß funktionieren.
Das ERGON-Zentrum für die Verbesserung des Personals führt Feuerwehrtraining auf hohem Niveau durch. Wir verfügen über erfahrene Ausbilder, moderne Einrichtungen und einen umfangreichen Lehrplan. Wir organisieren sowohl Erst- als auch Wiederholungsschulungen zur Brandbekämpfung. Wenn Sie mit uns trainieren, sind Ihre Mitarbeiter im Notfall immer gut vorbereitet. Unser Hauptsitz ist in Warschau, aber unsere Niederlassungen befinden sich in ganz Polen. Wir bieten offene und geschlossene Schulungen an - organisiert für Gruppen. So erreichen wir Sie in fast jeder Ecke Polens. Kontaktieren Sie uns einfach.
