{"id":3896,"date":"2022-06-23T11:07:26","date_gmt":"2022-06-23T11:07:26","guid":{"rendered":"https:\/\/kursy-udt.pl\/?p=3896"},"modified":"2022-06-24T21:46:08","modified_gmt":"2022-06-24T21:46:08","slug":"formation-en-matiere-de-sante-et-de-securite","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/kursy-udt.pl\/fr\/szkolenia-bhp\/","title":{"rendered":"Formation en sant\u00e9 et s\u00e9curit\u00e9 dans le domaine des travaux particuli\u00e8rement dangereux"},"content":{"rendered":"<p>Il y a certaines professions o\u00f9 l&#039;exercice est particuli\u00e8rement risqu\u00e9. La liste de ces travaux a \u00e9t\u00e9 pr\u00e9cis\u00e9e dans le r\u00e8glement du ministre du travail et de la politique sociale du 26 septembre 1997 au chapitre 6, cependant, il ne s&#039;agit pas d&#039;un catalogue ferm\u00e9, mais seulement de lignes directrices. La direction d&#039;une usine donn\u00e9e et ses employ\u00e9s sont tenus de conna\u00eetre la r\u00e9glementation en vigueur concernant l&#039;ex\u00e9cution de travaux particuli\u00e8rement dangereux. Ces connaissances ne peuvent \u00eatre acquises qu&#039;en participant \u00e0 une formation appropri\u00e9e. Dans cet article, vous apprendrez quelles professions et activit\u00e9s nous classons comme <a href=\"https:\/\/kursy-udt.pl\/fr\/szkolenia\/bhp-bezpieczenstwo-pracy\/prace-szczegolnie-niebezpieczne\/\">travail particuli\u00e8rement dangereux<\/a>qui doit recevoir une formation et \u00e0 quelle fr\u00e9quence <a href=\"https:\/\/kursy-udt.pl\/fr\/szkolenia\/bhp-bezpieczenstwo-pracy\/prawna-ochrona-pracy\/\">Sant\u00e9 et s\u00e9curit\u00e9<\/a>Vous acquerrez \u00e9galement des connaissances sur les formes et les types de formation en mati\u00e8re de sant\u00e9 et de s\u00e9curit\u00e9.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/kursy-udt.pl\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/sxczsc.jpeg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"aligncenter wp-image-3898\" src=\"https:\/\/kursy-udt.pl\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/sxczsc-300x200.jpeg\" alt=\"Formation SST\" width=\"750\" height=\"500\" srcset=\"https:\/\/kursy-udt.pl\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/sxczsc-300x200.jpeg 300w, https:\/\/kursy-udt.pl\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/sxczsc-1024x683.jpeg 1024w, https:\/\/kursy-udt.pl\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/sxczsc-768x512.jpeg 768w, https:\/\/kursy-udt.pl\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/sxczsc-1536x1024.jpeg 1536w, https:\/\/kursy-udt.pl\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/sxczsc-2048x1366.jpeg 2048w, https:\/\/kursy-udt.pl\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/sxczsc-624x416.jpeg 624w\" sizes=\"auto, (max-width: 750px) 100vw, 750px\" \/><\/a><\/p>\n<h2><strong>Quels sont les m\u00e9tiers les plus dangereux ?<\/strong><\/h2>\n<p>Au regard des r\u00e8gles d&#039;hygi\u00e8ne et de s\u00e9curit\u00e9, les travaux particuli\u00e8rement dangereux comprennent les t\u00e2ches dont l&#039;ex\u00e9cution augmente le risque d&#039;accidents en raison de leur sp\u00e9cificit\u00e9, des mati\u00e8res dangereuses utilis\u00e9es ou du lieu o\u00f9 elles sont ex\u00e9cut\u00e9es.<\/p>\n<p>On entend par travaux particuli\u00e8rement dangereux :<\/p>\n<ul>\n<li>travailler dans des r\u00e9servoirs, des canaux, \u00e0 l&#039;int\u00e9rieur d&#039;appareils techniques et dans d&#039;autres espaces clos dangereux\u00a0;<\/li>\n<li>les travaux de construction, de d\u00e9molition, de r\u00e9novation et de montage effectu\u00e9s sans interrompre le fonctionnement du lieu de travail ou de sa partie\u00a0;<\/li>\n<li>travailler avec l&#039;utilisation de mati\u00e8res dangereuses;<\/li>\n<li>travail en hauteur;<\/li>\n<li>travaux d\u00e9finis comme particuli\u00e8rement dangereux dans d&#039;autres r\u00e9glementations sur la sant\u00e9 et la s\u00e9curit\u00e9 au travail ou dans les manuels d&#039;utilisation des appareils et des installations.<\/li>\n<\/ul>\n<h2><strong>Responsabilit\u00e9s de l&#039;employeur<\/strong><\/h2>\n<p><a href=\"https:\/\/kursy-udt.pl\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/002-1.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"size-medium wp-image-3897 alignright\" src=\"https:\/\/kursy-udt.pl\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/002-1-300x193.jpg\" alt=\"travail particuli\u00e8rement dangereux\" width=\"300\" height=\"193\" srcset=\"https:\/\/kursy-udt.pl\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/002-1-300x193.jpg 300w, https:\/\/kursy-udt.pl\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/002-1-1024x660.jpg 1024w, https:\/\/kursy-udt.pl\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/002-1-768x495.jpg 768w, https:\/\/kursy-udt.pl\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/002-1-624x402.jpg 624w, https:\/\/kursy-udt.pl\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/002-1.jpg 1280w\" sizes=\"auto, (max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/><\/a>Selon la r\u00e9glementation, l&#039;employeur doit prendre des pr\u00e9cautions particuli\u00e8res lors de l&#039;organisation de travaux consid\u00e9r\u00e9s comme particuli\u00e8rement dangereux. Il doit nommer des personnes sp\u00e9cifiques pour assurer une surveillance directe, et \u00e9galement assurer des mesures de s\u00e9curit\u00e9 sous la forme d&#039;une organisation appropri\u00e9e, des solutions techniques utilis\u00e9es, par exemple l&#039;assurage, des mesures de protection collective, par exemple une ventilation ad\u00e9quate. L&#039;EPI est \u00e9galement n\u00e9cessaire.<\/p>\n<p>L&#039;employeur est \u00e9galement responsable de l&#039;\u00e9tablissement et de la mise \u00e0 jour d&#039;une liste des travaux particuli\u00e8rement dangereux sur le lieu de travail. Il n&#039;y a pas de directives d\u00e9taill\u00e9es quant \u00e0 la forme de conservation de ce type de documents, c&#039;est donc l&#039;employeur qui le d\u00e9termine.<\/p>\n<p>Les obligations du propri\u00e9taire de l&#039;entreprise comprennent \u00e9galement l&#039;instruction des employ\u00e9s, y compris la r\u00e9partition personnelle des t\u00e2ches, la s\u00e9quence de leur ex\u00e9cution, les exigences en mati\u00e8re de sant\u00e9 et de s\u00e9curit\u00e9 au travail \u00e0 chaque poste, les proc\u00e9dures d&#039;urgence et la d\u00e9finition des zones particuli\u00e8rement dangereuses de l&#039;usine, auxquelles seules les personnes autoris\u00e9es y ont acc\u00e8s.<\/p>\n<h2><strong>Qui est sujet \u00e0 la formation SST ?<\/strong><\/h2>\n<p>Le Code du travail impose \u00e0 l&#039;employeur de former le salari\u00e9 dans le domaine de la sant\u00e9 et de la s\u00e9curit\u00e9 au travail avant de l&#039;autoriser \u00e0 travailler et d&#039;organiser des formations p\u00e9riodiques dans ce domaine. Pour des raisons de s\u00e9curit\u00e9, l&#039;employ\u00e9 ne peut \u00eatre autoris\u00e9 \u00e0 travailler pour lequel il n&#039;a pas les qualifications n\u00e9cessaires et <a href=\"https:\/\/kursy-udt.pl\/fr\/uprawnienia-udt\/kategorie-uprawnien-2\/\">autorisations<\/a> ou les comp\u00e9tences requises ainsi que la connaissance de la r\u00e9glementation. Tous les employ\u00e9s, quel que soit le type de travail effectu\u00e9, sont soumis \u00e0 une formation dans le domaine de la sant\u00e9 et de la s\u00e9curit\u00e9 au travail, notamment :<\/p>\n<ul>\n<li>les personnes employ\u00e9es \u00e0 des fins de formation pour effectuer un travail sp\u00e9cifique.<\/li>\n<\/ul>\n<p>personnes employ\u00e9es sous contrat de droit civil<\/p>\n<h2><strong>Formes de formation<\/strong><\/h2>\n<p>Instruction - c&#039;est une formation d&#039;une dur\u00e9e d&#039;au moins 2 heures, qui vous permet d&#039;obtenir, de mettre \u00e0 jour ou de compl\u00e9ter les connaissances et les comp\u00e9tences li\u00e9es \u00e0 l&#039;ex\u00e9cution des travaux.<\/p>\n<p>Le cours - c&#039;est une forme de formation qui dure pas moins de 15 heures d&#039;enseignement et se compose de le\u00e7ons th\u00e9oriques et pratiques.<\/p>\n<p>Autoformation guid\u00e9e - elle s&#039;entend comme une forme d&#039;\u00e9ducation avec l&#039;utilisation de mat\u00e9riel fourni par l&#039;organisateur de la formation par courrier, Internet, tout en assurant la consultation des personnes qui r\u00e9pondent aux exigences des conf\u00e9renciers.<\/p>\n<p>S\u00e9minaire - c&#039;est une forme de formation qui dure pas moins de 5 heures d&#039;enseignement et qui permet d&#039;acqu\u00e9rir, de mettre \u00e0 jour ou de compl\u00e9ter des connaissances et des comp\u00e9tences dans le domaine de la sant\u00e9 et de la s\u00e9curit\u00e9 au travail.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2><strong>Types de formation<\/strong><\/h2>\n<p>La formation en sant\u00e9 et s\u00e9curit\u00e9 au travail peut \u00eatre divis\u00e9e en formation d&#039;initiation, dans laquelle on peut distinguer :<\/p>\n<ul>\n<li>Formation g\u00e9n\u00e9rale \u00e0 la sant\u00e9 et \u00e0 la s\u00e9curit\u00e9 - elle a pour but de familiariser les employ\u00e9s avec les principes de base et les normes de s\u00e9curit\u00e9 dans une entreprise donn\u00e9e, ainsi qu&#039;avec les premiers secours.<\/li>\n<li>Formation en sant\u00e9 et s\u00e9curit\u00e9 au travail - son champ d&#039;application comprend la familiarisation de l&#039;employ\u00e9 avec les facteurs environnementaux et les risques professionnels sur le lieu de travail. De plus, cela inclut de se familiariser avec les m\u00e9thodes de protection contre d&#039;\u00e9ventuelles menaces, ainsi qu&#039;avec les m\u00e9thodes de travail s\u00e9curitaire au poste.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Un autre type de formation en sant\u00e9 et s\u00e9curit\u00e9 est la formation p\u00e9riodique qui vise \u00e0 mettre \u00e0 jour les connaissances dans le domaine de la sant\u00e9 et de la s\u00e9curit\u00e9 au travail. Elles sont effectu\u00e9es conform\u00e9ment aux dispositions du r\u00e8glement (Journal officiel 2004.180.1860 pour :<\/p>\n<ul>\n<li>les employeurs et les personnes occupant des postes de direction au moins une fois tous les 5 ans\u00a0;<\/li>\n<li>ing\u00e9nieurs et techniciens tous les 5 ans\u00a0;<\/li>\n<li>les personnes employ\u00e9es dans le service de sant\u00e9 et de s\u00e9curit\u00e9 au moins une fois tous les 5 ans\u00a0;<\/li>\n<li>les salari\u00e9s occupant des postes ouvriers au moins une fois tous les 3 ans, sauf menaces importantes, puis une fois par an ;<\/li>\n<li>employ\u00e9s administratifs, de bureau et autres - dans leur cas, une formation en sant\u00e9 et s\u00e9curit\u00e9 au travail est effectu\u00e9e une fois tous les 6 ans;<\/li>\n<\/ul>\n<p>Il convient de mentionner que chaque formation p\u00e9riodique se termine par un examen, \u00e0 l&#039;issue duquel le participant r\u00e9ussit le certificat correspondant. Il arrive que des personnes titulaires d&#039;un certificat de sant\u00e9 et de s\u00e9curit\u00e9 \u00e0 jour, qui ont suivi la formation requise aupr\u00e8s d&#039;un autre employeur, puissent \u00eatre dispens\u00e9es de formation aupr\u00e8s d&#039;un nouvel employeur.<\/p>\n<h2><strong>Qui peut dispenser une formation SST dans le domaine des travaux particuli\u00e8rement dangereux ?<\/strong><\/h2>\n<p>La formation p\u00e9riodique dans le domaine de la sant\u00e9 et de la s\u00e9curit\u00e9 au travail peut \u00eatre organis\u00e9e par :<\/p>\n<ul>\n<li>employeur;<\/li>\n<li>une unit\u00e9 organisationnelle qui m\u00e8ne des activit\u00e9s de formation dans ce domaine ;<\/li>\n<\/ul>\n<p>Les unit\u00e9s de formation comprennent des \u00e9tablissements d&#039;\u00e9ducation permanente et pratique, des centres de formation et de formation professionnelle, des lyc\u00e9es, des unit\u00e9s de recherche et d\u00e9veloppement, des universit\u00e9s et d&#039;autres institutions scientifiques. La capacit\u00e9 juridique de dispenser ces formations est \u00e9galement ouverte aux associations et aux personnes morales ou physiques fournissant des services \u00e9ducatifs dans les conditions pr\u00e9cis\u00e9es par la r\u00e9glementation.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Istniej\u0105 zawody, kt\u00f3rych wykonywanie jest obarczone szczeg\u00f3lnym ryzykiem. Lista takich prac zosta\u0142a okre\u015blona w rozporz\u0105dzeniu Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 26.09.1997 r. w rozdziale 6, jednak nie jest ona katalogiem zamkni\u0119tym, a stanowi tylko wytyczne. Kadra zarz\u0105dzaj\u0105ca danego zak\u0142adu i jego pracownicy s\u0105 zobowi\u0105zani do znajomo\u015bci obowi\u0105zuj\u0105cych przepis\u00f3w dotycz\u0105cych wykonywania prac szczeg\u00f3lnie niebezpiecznych. Wiedz\u0119 t\u0119 mo\u017cna zdoby\u0107 jedynie przez uczestnictwo w odpowiednim szkoleniu. W niniejszym artykule dowiesz si\u0119, jakie zawody i czynno\u015bci klasyfikujemy jako prace szczeg\u00f3lnie niebezpieczne, kto i jak cz\u0119sto powinien bra\u0107 udzia\u0142 w szkoleniach BHP, zdob\u0119dziesz r\u00f3wnie\u017c wiedz\u0119 o formach i rodzajach szkole\u0144 bezpiecze\u0144stwa i higieny pracy. Jakie prace zaliczamy do szczeg\u00f3lnie niebezpiecznych? W \u015bwietle przepis\u00f3w bhp do prac szczeg\u00f3lnie niebezpiecznych nale\u017c\u0105 te zadania, kt\u00f3rych wykonywanie zwi\u0119ksza zagro\u017cenie wypadkowe ze wzgl\u0119du na ich specyfik\u0119, wykorzystywane materia\u0142y niebezpieczne lub miejsce ich wykonywania. Przez prace szczeg\u00f3lnie niebezpieczne rozumie si\u0119: prace w zbiornikach, kana\u0142ach, wn\u0119trzach urz\u0105dze\u0144 technicznych oraz w innych niebezpiecznych przestrzeniach zamkni\u0119tych; roboty budowlane, rozbi\u00f3rkowe, remontowe i monta\u017cowe prowadzone bez wstrzymania ruchu zak\u0142adu pracy lub jego cz\u0119\u015bci; prace przy u\u017cyciu materia\u0142\u00f3w niebezpiecznych; prace na wysoko\u015bci; prace okre\u015blone jako szczeg\u00f3lnie niebezpieczne w innych przepisach dotycz\u0105cych bezpiecze\u0144stwa oraz higieny pracy lub w instrukcjach eksploatacji urz\u0105dze\u0144 i instalacji. Obowi\u0105zki pracodawcy Zgodnie z przepisami pracodawca w trakcie organizacji prac uznanych za szczeg\u00f3lnie niebezpieczne, musi przedsi\u0119wzi\u0105\u0107 szczeg\u00f3lne \u015brodku ostro\u017cno\u015bci. Powinien wyznaczy\u0107 okre\u015blone osoby, by zapewni\u0107 bezpo\u015bredni nadz\u00f3r, ponadto zagwarantowa\u0107 \u015brodki zabezpieczaj\u0105ce w postaci odpowiedniej organizacji, stosowanych rozwi\u0105za\u0144 technicznych np. asekuracji, \u015brodki ochrony zbiorowej np. odpowiedni\u0105 wentylacj\u0119. Wymaga si\u0119 r\u00f3wnie\u017c dostarczenia \u015brodk\u00f3w ochrony indywidualnej. Na pracodawcy le\u017cy r\u00f3wnie\u017c obowi\u0105zek ustalenia [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":3898,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"sfsi_plus_gutenberg_text_before_share":"","sfsi_plus_gutenberg_show_text_before_share":"","sfsi_plus_gutenberg_icon_type":"","sfsi_plus_gutenberg_icon_alignemt":"","sfsi_plus_gutenburg_max_per_row":"","footnotes":""},"categories":[2],"tags":[],"class_list":["post-3896","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-szkolenia-udt","has_thumb"],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/kursy-udt.pl\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3896","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/kursy-udt.pl\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/kursy-udt.pl\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/kursy-udt.pl\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/kursy-udt.pl\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3896"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/kursy-udt.pl\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3896\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":3953,"href":"https:\/\/kursy-udt.pl\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3896\/revisions\/3953"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/kursy-udt.pl\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/3898"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/kursy-udt.pl\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3896"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/kursy-udt.pl\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3896"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/kursy-udt.pl\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3896"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}